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自帶「仙女濾鏡」 艾兒芬妮、瑪格羅比美翻香奈兒坎城晚宴 | 流行消費 | 生活 | 聯合新聞網
時尚品牌香奈兒與知名雜誌浮華世界（Vanity Fair France）日前在第72屆坎城影展期間舉辦晚宴，眾星盛裝出席與會。包括香奈兒品牌大使瑪格羅比（Margot Robbie）、本屆評審艾兒芬妮（Elle Fanning）、法國影后瑪莉詠柯蒂亞（Marion Cotillard）等人都穿著品牌服飾現身，在燈光美氣氛佳的晚宴會場襯托下，讓每個人看來都自帶「仙女濾鏡」，像時尚大片一樣充滿氣勢又浪漫優雅。在本屆坎城影展中可說是搶盡鋒頭的艾兒芬妮，選穿香奈兒春夏粉色花朵飾邊亮片刺繡洋裝，粉色的甜美配上立體花朵裝飾細節，充分展現繁複工藝技術，也更彰顯出脫俗清新的氣質，宛如她所飾演的「睡美人」再現。瑪格羅比和瑪莉詠柯蒂亞都以2019/20 Cruise度假系列造時尚商品介紹型現身，瑪格的白色蕾絲刺繡珠飾斜肩洋裝性感又優雅，黑白色字母刺繡緊身套裝則是讓瑪莉詠折價券代碼特賣在貴氣中增添率性氣息，「要穿不穿」的米色羊毛外套也透著一股慵懶隨興之感。. } }); } 蜜拉喬娃維琪（Milla Jovovich）穿著香奈兒2019/20秋冬系列喀什米爾羊毛洋裝，恰巧與韓國超模朴秀珠的2019 PARIS – NEW YORK工坊系列黑金洋裝一僅此一檔精選樣都有條紋元素，在晚宴的隆重感中增添夏日度假氛圍。而法國女演員史黛西馬丁（Stacy Martin）則選穿香奈兒2017/8秋冬高級訂製黑色刺繡胸甲裝飾緞面洋裝，在奢華細節中搭出帶點強悍女人味的特質。法國女演員史黛西馬丁選穿香奈兒2017/8秋冬高級訂製黑色刺繡胸甲裝飾緞面洋裝，在奢華細節中搭出帶點強悍女人味的特質。圖／香奈兒提供 分享 facebook 韓國超模朴秀珠穿香奈兒2019 PARIS – NEW YORK工坊系列黑金條紋洋裝。圖／香奈兒提供 分享 facebook 香奈兒Bleu藍色男性香氛代言人賈斯柏尤利也出席。圖／香奈兒提供 分享 facebook 瑪格羅比的2019/20 Cruise度假系列白色蕾絲刺繡珠飾斜肩洋裝性感又優雅。圖／香奈兒提供 分享 facebook 時尚品牌香奈兒與知名雜誌浮華世界日前在第72屆坎城影展期間舉辦晚宴，眾星盛裝出席與會。圖／香奈兒提供 分享 facebook 瑪莉詠柯蒂亞穿香奈兒2019/20 Cruise度假系列黑白色字母刺繡緊身套裝，在貴氣中增添率性氣息，「要穿不穿」的米色羊毛外套也透著一股慵懶隨興之感。 分享 facebook 蜜拉喬娃維琪穿香奈兒2019/20秋冬系列喀什米爾條紋羊毛洋裝。圖／香奈兒提供 分享 facebook 時尚品牌香奈兒與知名雜誌浮華世界日前在第72屆坎城影展期間舉辦晚宴，眾星盛裝出席與會。圖／香奈兒提供 分享 facebook 艾兒芬妮選穿香奈兒春夏粉色花朵飾邊亮片刺繡洋裝，粉色的甜美配上立體花朵裝飾細節，充分展現繁複工藝技術。圖／香奈兒提供 分享 face優惠專區網友開箱介紹book
機器取代人力！5年內7千萬人恐丟飯碗 世界經濟論壇：機器人創造雙倍就業機會！
隨著人工智慧（AI）與機器人的應用層面愈加廣泛，產業自動化的趨勢銳不可擋，許多人擔憂機器人取代人工的時代已然來臨。瑞士世界經濟論壇17日發表《未來就業報告》，預測在2025年由機器負擔的工作量將正式超過人工，2022年來臨之前可能有7500萬人被機器搶走飯碗，不過科技蓬勃發展，也將產生1億3300萬個新職缺。雖然就業市場的整體前景樂觀，但仍須透過技術培訓，讓面臨失業風險的勞工做好準備。
機器人創造的工作機會「比它們摧毀的多出兩倍」
世界經濟論壇（WEF）在2018年《未來就業報告》（The Future of Jobs Report）指出，世界正在經歷一波「職場革命」，機器扮演的角色越來越重要。目前由機器所完成的工作量約佔總量的29％，到了2025年將成長到5成以上，徹底改寫人類和機器的協作方式。技術的革新也為就業結構帶來天翻地覆的轉變，該報告預估在2022年前，可能有7500萬名勞工會因此失去工作。然而，新科技的發展也同時將刺激1億3300萬個新職缺出現，因此未來5年間的工作機會總數，其實不減反增。
白領工人面臨最大風險
然而，隨著人工與機器的分工不斷發展，勞工需要具備新技能方能在職場上存活。調查報告也發現，在自動化的浪潮下，會計與資料輸入等眾多白領工作機會都面臨遭到機器取代的風險，英國《衛報》（The Guardian）報導，接受調查的10家英國企業中，就有8家表示可能將在未來5年內實施自動化作業，半數考慮淘汰不懂得操作新技術的員工。
未來5年間將有7500萬個工作被機器取代，但同時創造出1億3300萬個新職缺。（取自世界經濟論壇《未來就業報告》）
新世代最夯人才
無論是何種產業，市場對數據分析、軟體和應用程式開發、電子商務、社群媒體專業等領域的人才需求與日俱增，《未來就業報告》指出，這些熱門工作都是因科技而衍生或發展的職位。另外，行銷與創新管理等仰賴「人性」、難以自動化的工作，前景同樣看好。
世界經濟論壇創辦人兼主席史瓦博（Klaus Schwab ）強調，科技帶來的就業機會增長仍是未定之天，更需要投入大量的訓練和資源，幫助勞工適應變局。史瓦博說：「這份報告呼籲政府、企業、教育工作者、個人採取行動，利用這扇稍縱即逝的窗口，創造人人能有好工作的嶄新未來。」相關報導
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